Recrutement SSII

Recrutement SSII : quelle spécificité ?

Pourquoi une SSII ferait-elle appel à un cabinet de recrutement SSII ? En effet une SSII a pour vocation de recruter beaucoup de jeunes ingénieurs ainsi que de profils seniors. A ce titre une SSII est souvent plus armée qu’un cabinet de recrutement SSII pour attirer des talents et les fidéliser ?

Alors pourquoi un cabinet de recrutement SSII ? Il nous semble qu’Elitis Search a un rôle à jouer comme partenaire de ses clients comme cabinet de recrutement SSII. En nous positionnant sur des profils rares et complexes (commerciaux, managers, experts techniques et fonctionnels) nous jouons pleinement notre rôle de partenaire des SSII comme expert du recrutement SSII. Nous sommes complémentaires des services internes des SSII et non pas concurrents comme cabinet de recrutement SSII.
Recrutement SSII ? Comment procéder ?

Les SSII véhiculent une image parfois négative de vendeurs de régie. Notre rôle comme cabinet de recrutement SSII est de détecter les talents ayant un réel esprit de service et de vendre l’image positive des SSII : variété des missions, capacités de former les jeunes ingénieurs, etc.

Elitis Search comme cabinet de recrutement SSII procède exclusivement par approche directe et jamais par annone dans les journaux ou les job-boards. C’est un facteur de différentiation fort par rapport à nos confrères cabinet de recrutement SSII qui souvent travaillent plus en mode réaction sur annonce que chasse.

Recrutement SSII : ils en parlent.
http://pro.01net.com/  

La presse se fait souvent l’écho des projets de recrutement SSII. Ces deux liens en sont un bon exemple.
Si parmi toute cette mase de recrutement SSII seuls 10% sont confiés à des cabinets de recrutement SSII cela constitue déjà une base intéressante pour un cabinet de recrutement SSII.

Liens utiles pour Recrutement SSII :

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